Era Transformasi Digital Ria Wuri Andary Primary Author Endang Gunaisah Primary Author Novi Marlena Primary Author Mohammad Dullah Primary Author Aditya Wardhana Primary Author Dian Rokhmawati Primary Author Syarifuddin Sulaiman Primary Author Yuan Badrianto Primary Author Endang Sungkawati Primary Author Roy Anugrah Primary Author Wahyunita Sitinjak Primary Author Hartini Editor mixed material bibliography Bandung Media Sains Indonesia 2021 id Indonesia

Text

196 Halaman Sistematika penulisan buku dengan judul “Kinerja Karyawan (Era Transformasi Digital)” tersusun atas dua belas bab yang terdiri dari teori kinerja karyawan, konsep transformasi digital human reources, human resources planning dalam proses pengambilan keputusan, orientasi pengembangan karir dan kinerja karyawan era digital, fungsi manajemen kinerja dalam meningkatkan motivasi karyawan, kecerdasan emosional dalam menciptakan hubungan kerja, perspektif sdm kompetitif era transformasi digital, digitalisasi pengelolaan sdm era revolusi industri 4.0, pentingnya penguatan SDM menghadapi ekonomi digital, evaluasi dan metode penilaian kinerja karyawan, strategi peningkatan kinerja karyawan melalui kepuasan kerja, dan peran human capital dalam pengembangan ekonomi kreatif. Manajemen Karyawan Evaluasi Kinerja Manajemen Kinerja 658.31 9786233621427 Perpustakaan UMA Online Public Access Catalog (OPAC) 658.31 Sit k 26000027 Perpustakaan Pusat UMA 658.31 Sit k 26000028 Perpustakaan Pusat UMA 658.31 Sit k medsan-a_67ce68e54ee62845525745.jpg.jpg 23628 2026-01-23 10:57:16 2026-01-23 11:00:02 machine generated